1.原料檢驗。 2.安定性試驗。 3.成品理化檢驗。 4.水質檢驗。 5.藥品負荷菌試驗。 6.檢測設備驗證及管理。 7.部門文件制訂。 8.主管交辦事宜。醫學技術及檢驗學類,化學工程學類,化學學類

咖啡館 長期兼職夥伴 中壢華泰店 12月歡慶開幕

◎起薪：含夜班津貼約48,000元起 如考取店內證照，最多可達56,000元左右！ ⇒夜班津貼：班表如包含晚上22:00~隔日早上6:00，時薪+$70！ ◎深夜班時段：19-07 排班皆會於選擇之時段內，因應店舖狀況選取9小時作為出勤時間。 (一頭班，中間含1小時休息時間) ◎排休：每月平均休8-10天。 (將整年度休假天數平均分配至每個月份) 可依規定之休假天數自由劃休，最後會由店舖依照人力狀況做調整。 ※【工作內容】～ ・拉麵等餐點製作 ・接待顧客 ・結帳收銀 ・店舖清潔 ・進貨盤點 ・伴手禮販賣 ※【加入我們】～ ・體驗日本冠軍拉麵一蘭文化！ ・透明且明確的升遷制度： ⇒無名額限制、依個人學習速度隨時能進行能力考核獲得加薪機會！ ・小老師依照SOP進行一對一教學，亦歡迎隨時發問，不用擔心無所適從！ ・職場氣氛輕鬆，不分職歷長短，「快樂職場」讓您感到幸福愉悅！ ・店舖注重環境衛生整潔，廚房內無水漬不油膩、空氣清新又涼爽！ ※【特別歡迎】～ ・具日文能力者 ⇒未來有機會與日本總社、香港、紐約等地接觸與聯繫 ・轉職者 ⇒穩定的薪資、完善的福利制度、升遷管道透明確實 ・餐飲相關經驗 ⇒學習管理能力增加一技之長 ・無經驗、對餐飲業有興趣者⇒擁有穩定的SOP、有耐心的小老師一對一教學

1.待產婦照護，協助生產及剖腹生產、婦科手術、門診手術及檢查。 2.依照單位特性及常規作業規範執行相關之護理工作及業務。護理學類普考護士執照,高考護理師執照

1.四色印刷機操作 2.可配合輪調者佳 3.需搬重物 4.無經驗可/有經驗者待優 5.加班費另計

◎起薪：38,000元~考取店內證照 最多可達45,000元左右! 排班制，一頭班固定9小時，含1小時休息時間。 大夜時段熱烈募集中！ 夜班津貼：班表如包含晚上22:00~隔日早上6:00，另加大夜津貼時薪70元。 ◎排休：每月平均休8-10天。 (將整年度休假天數平均分配至每個月份) 可依規定之休假天數自由排定希望休假，最後會由店舖依照人力狀況做調整。 ※【工作內容】～ ・拉麵等餐點製作 ・接待顧客 ・結帳收銀 ・店舖清潔 ・進貨盤點 ・伴手禮販賣 ※【加入我們】～ ・體驗日本冠軍拉麵一蘭文化！ ・透明且明確的升遷制度 ⇒無名額限制、依個人學習速度隨時能進行能力考核獲得加薪機會！ ・小老師依照SOP進行一對一教學，亦歡迎隨時發問，不用擔心無所適從！ ・職場氣氛輕鬆，不分職歷長短，「快樂職場」讓您感到幸福愉悅！ ・店舖注重環境衛生整潔，廚房內無水漬不油膩、空氣清新又涼爽！ ※【特別歡迎】～ ・具日文能力者 ⇒未來有機會與日本總社、香港、紐約等地接觸與聯繫 ・轉職者 ⇒穩定的薪資、完善的福利制度、升遷管道透明確實 ・餐飲相關經驗 ⇒學習管理能力增加一技之長 ・無經驗、對餐飲業有興趣者⇒擁有穩定的SOP、有耐心的小老師一對一教學

【工作需求】 1.駐點門市對教育訓練有熱忱 ，輔導店群達成公司營運目標。 2.觀察力強，善與人溝通。 3.主管交辦事項、及跨部門溝通協調與其他專案支援。 4.入職後需先在門市學習各項工作作業流程完成過站考核。 【工作內容】 1. 依照總公司品牌政策傳達與執行。 2. 獨立開展團隊培訓，激勵員工，調整員工工作積極性，營造良好的公司氛圍。 3. 落實門市管理，穩定產品品質、門市營運稽核，需配合出差。 【薪酬】 督導$45,000，獎金另計 旗下品牌 - 堤諾義式比薩 Tino’s Pizza Cafe 以傳統的手工技法加上經驗累積的火侯控制，憑藉多年餐飲經驗， 引進高溫烘烤技術結合專業研發團隊，讓經典義式比薩，秉持高溫快速、品質穩定、口味道地的原則，提供消費者隨時可品嚐道地美味的享受。 https://www.tinospizza.com.tw/ - 瓦薩美式比薩 Vasa Vasa 瓦薩比薩提供手工創意比薩、義大利麵、燉飯等餐點。美式鄉村風格搭配復古的裝潢設計，融合節奏輕快的音樂，一個歡樂聚會、舒適氛圍的主題餐廳。 https://www.vasa.com.tw/ - 自私漢堡 Selfish Burger 選用美國進口特選級牛排用肩胛肉整塊現絞成漢堡肉，以2:8的肥瘦比例，將牛肉排表面煎到金黃，紮實又多汁，咬下漢堡時撲鼻而來的牛肉香與鮮嫩口感，每口都是滿足。 https://selfishburger.com/ - 拉亞漢堡 Laya Burger 2002 年從楊梅交流道旁發跡的拉亞漢堡，是打造森邦集團的第一塊基石，我們不斷推陳出新，更從早餐邁入美式早午餐的新紀元，穩健踏實地打造堅強的加盟連鎖系統。 https://www.laya.com.tw/普通小型車

工作內容與具備特質及能力： 1. 撰寫新聞稿，參與活動企劃及後續執行與聯繫。 2. 掌握客戶的媒體報導與議題。 3. 獨立作業能力，能與客戶聯繫窗口保持密切關係。 4. 具備媒體資源蒐集與溝通聯繫等執行能力。 5. 熱忱與具挑戰心極為重要，虛心學習。 6. 平面媒體業轉職尤佳。 我們公司福利很棒： 1. 打卡上班但緩衝時間充裕 2. 福利優於勞基法還供餐 3. 我們工作就是邊玩耍邊賺錢 4. 三節禮金+生日慶生禮金 我們需要你具有以下人格特質： 1. 善溝通 2. 抗壓性高 3. 具創造力 4. 高EQ新聞學類,廣播電視學類,一般大眾傳播學類

【房仲第1品牌 5大第一】 ※唯1提供消費者買賣屋「全保障」 為保障消費者避免遭黑心仲介坑殺 首創「真房價保證」堅持不炒房 ※第1家成交行情揭露至門牌的業者 內政部代理部長花敬群：「永慶房屋為國家的居住正義踏出重要一步！」 ※第1位推動「新式仲介」的領航者 信義房屋創辦人周俊吉也曾是孫董事長旗下的加盟店店東 ※第1家獲頒「地政貢獻獎」的業者 孫董事長推動仲介法制化，全程參與政府立法帶領產業進入法制仲介 ※第1大集團全台房仲店數近1550家 第一家全台店數破千店 規模最大 成交市佔第一的房產集團 【你的全力以赴 永慶力挺相助】 #保障前12個月每月5萬元_無經驗新人業界最高規格保障，不綁約│不扣薪│不爆肝。 (期間限定：2023.2.1-2023.12.31) #首年百萬年薪_加入永慶挑戰百萬年薪不是夢。 #二年圓一個小老闆的夢_欲走管理職，最快1年3個月晉升店長。 #三年購屋_不限年資，額外獎勵每人每年最高250萬元幸福成家基金。 #教育訓練_價值300萬、360小時，培養房地產專業知識。 #師徒達人_一對一專職學長姐帶領學習，團隊運作學習成長更快速。 #科技系統_結合雲端科技平台及行動工具，聰明工作、效率加倍。 #彈性工作8小時_彈性排班制度，讓工作與生活平衡調配。 #月月晉升_不限年資，晉升、加薪速度自己掌握。 #優渥獎金_業績獎金+超額激勵獎金最高30％。 #年度旅遊競賽_不限年資，獎勵旅遊基金等你來挑戰。 #運動企業認證_『籃球、羽球、壘球』發揮團隊合作精神，『健走活動』打造健康生活職場。 想看更多_Facebook搜尋： 1.【永慶房屋幸福生活】粉絲團 2.【永慶爽團(永慶房屋)】粉絲團

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負責門市麵包烘焙備料及製作 維護工作環境清潔輕型機車,普通重機車

※工作內容 1.顧客諮詢服務。 2.檔期活動執行。 3.商品查檢及理貨。 4.門市環境維護。 5.行政支援。 ※薪資福利： 1.時薪依法定基本工資起薪，另有津貼及獎金。 2.額外加給：夜班津貼、商品銷售獎金、年終獎金。 3.夜班津貼：22點~23點時段上班，每小時加發55元。 4.享優先轉任正職的機會，承認年資及勞基法之基本保障。 ※應徵條件 1.喜愛美妝，具服務熱忱。 2.假日須配合排班。 3.履歷初審合格者，3天內由門市聯繫面試，請保持手機暢通；不符合者恕不另行通知。

歡迎充滿活力，熱愛旅宿飯店業的您，加入我們!!! 在這充滿競爭的大環境，爭取獎金，替自己加薪!!! 新穎的工作模式具有挑戰性，全方位的技能培養與發展， 給予賓客飯店等級的服務，同時擁有民宿等級的溫度， 提升員工的自我價值與競爭力， 一起在獨具風格、交通便利、快樂安全的工作環境， 成長、發展、突破自我吧!!! 1. 確保客房（空房或續住）能維持在管理上所要求的最佳狀態。 2. 協助主管督導該館房務、公清組組織作業運作並創造顧客最大滿意度。 3. 制定並監督全館客房及公共區域的日常清潔管理及維持正常狀況。 4. 協助處理有關客房之住客抱怨事件及各項危機事件處理。 6. 協調館內部門合作，提供顧客相關入住前中後之清潔服務需求。 7. 提供上級主管房間設備、家俱、地毯之維修及保養建議。 8. 制定並監督清潔標準程序以維持飯店形象。 9. 協助檢查各客房安全系統、衛生系統及火災警報系統。 10. 主管交辦事項。

【Job Purpose & Responsibilities】 1. 研讀3GPP 5G及O-RAN相關通訊協定規範 2. 執行測試項目、通訊協定驗證 3. 5G模擬器或商用平台之端到端連線測試 4. 系統互通、效能測試、穩定性測試 【Requirements】 •熟悉C or C++程式語言 •熟悉無線通訊原理 •具備網路協定概念 •熟悉3GPP L2/3 通訊協定為主，5G NR通訊協定加分 《Others》 •熟悉網管技術佳 •具備軟體測試自動化經驗佳 •熟悉O-RAN規格佳

上班及輪值方式 ★勤務幹部及綜管幕僚(無經驗願接受培訓者亦可) ★未有支援現場勤務狀況工時為10小時(內含休息1.5H)每週排休假二日(如週六日無勤務時，可排休於週六日) ★支援現場勤務出勤為12小時。 ★平均每月輪值一次夜間勤管(負責夜間督導及各駐點狀況巡檢及排除) ★管理權責案場約計10-15處。 ★公司備有公務車出勤採用公務車出勤。 1.保全員招募及面試遴選應聘。 2.保全員考核及業務檢查。 3.工時管理與管制作業。 4.基層保全員調度與管理。 5.各項會議、活動業務支援。 6.受主管指揮處理各項勤務及業務支援 歡迎您加入 廣埕物業　日丰保全 廣埕公寓大廈管理維護股份有限公司 任聘錄用(物業主任/秘書/保潔員/行政人員)等 日丰保全股份有限公司 任聘錄用(保全人員/安管員/勤務員)等... 廣埕萬事通事業有限公司 任聘錄用(秘書/接待/機電員/清潔員)等... 以上徵才為三家公司為同一關係企業同一負責人，經面試錄用後將依照職務不同分屬不同公司任聘。謹此聲明普通小型車,普通重機車

１、營業場站環境清潔整理 ２、協助處理清潔上的事務 ３、工作區域清潔工作 ４、資源回收整理及垃圾處理分類 ５、庶務事項處理及主管交辦事項輕型機車,普通小型車

1.咖啡調飲 2.門市服務 3.業務執行 4現場營運管理 5須配合輪班 早班 06:00起(彈性時段) 晚班 14:00後(彈性時段)輕型機車,普通重機車

提供資本額5億以下中小企業客製化的財務規劃，提供企業成長所需資金的解決方案，為公司歷史最悠久的組別，值得您長期投入發展。 若您希望…歡迎投遞本職缺! -追求薪資獎金快速成長/升遷管道透明暢通 -獲得業務開發/財務管理/產業分析/風險控管的能力 -接受國際認證的員工培訓及輔導員一對一的指導 -擁有派外發展的舞台 -成為企業主信賴的財務顧問 在這份工作中，您需要從事： 1. 企業客戶名單蒐集 2. 電話推廣有潛力客戶 3. 拜訪客戶，確認其需求 4. 提出客製化解決方案 5. 業審溝通共同評估風險與達成業績目標 6. 客戶透過中租的協助實現其願景 7. 維繫客戶關係，並在下次服務時提供更高的附加價值 您需要具備的特質： -在面對業務開發的挫折時，能持續尋求問題解決的方式、突破困境、不輕易放棄。 -在面對工作任務時，能夠迅速回應，採取行動，擁有超越目標的企圖心。 -在面對瞬息萬變的企業動態時，能樂於不斷學習新知，自我成長突破。 備註：本職缺通過試用後，有機會透過內部徵選加入亞太MA(海外業務儲備幹部)專案 更多資訊，請見「中租人才招募網」https://www.hr5871.chailease.com.tw/chailease.html商業及管理學門普通小型車

1. 前置稱料準備 3. 整形、加工、烤焙 4. 生產區域環境清潔、器材洗滌及其他主管交辦事項。 5. 一週至少可配合三天以上，06：00或07：00開始至下午14：00-15：00左右的時間 6. 可持續配合半年以上 7. 寒暑假可配合、具烘焙相關經驗者優先錄取 ◎此職缺需久站、搬運原物料，投遞前請考量自身狀況是否適合 ◎請備註可配合時間

1.協助正職處理櫃檯庶務 2.健身房及教室巡場 3.主管交辦事項

●找回藥師尊嚴 發揮藥師專業-年薪90萬起● *免跟診、免當掛號小幫手、免受醫師氣，每天上班很HAPPY* *工作單純，無業績壓力，不需擔負管理職責，輕鬆工作兼顧生活* *完全專職藥師事宜* *可累積調劑資歷* 1.無大夜、無長工時 2.負責處方調劑業務 3.配合報備支援 * 享有優渥福利：中秋、端午、生日等節日禮卷及禮金還有國內外員工旅遊。 * 更享有勞保、健保、團保、藥師險。 ~ 別埋沒您的藥師專業，大樹連鎖藥局歡迎您的到來 ~高考藥師

你擁有機車駕照 但沒有機車可以騎 你想要找個薪資福利穩定收入的工作 但四處碰壁 你擔心萬一遇到了問題 沒有勞健保可以幫忙 你想要有更多的額外福利 但發現找到的工作都只有基本工資 在這裡~ #我們提供完善的教育訓練及彈性的排班 讓你兼顧課業及正職工作 #我們提供優質的津貼福利 讓你工作與生活一樣幸福 〔工作內容/工作時段﹞ 。依據訓練標準程序製作餐點；櫃台/外送服務、門市環境清維護(騎乘公司提供之外送車) 。可於各班別中任選4-6小時彈性排班(班別依據面試餐廳需求為主) ﹝薪資福利﹞ ★ 基本時薪：$183 〝起〝 ★ 津貼福利 ◆ 外送：$10-12/每趟次；外送趟次越多賺越多~~ ◆ 值班津貼：每小時15元(晉升組長後) ◆ 早、晚班津貼：23:00-07:00（每小時享有50-80元津貼） ◆ 健檢：任職滿一年起，公司提供年度健檢照顧你的健康 ◆ 保險：除勞、健、勞退外，公司更為你投保團保維護你的安全 ◆ 員工用餐折扣：兼職夥伴當日任職滿4小時，即享有85折員購折扣；組長當日任職每四小時享有乙餐員餐 ◆ 生日/節慶禮卷： 你生日我慶祝，生日當月我們提供你品牌禮卷 讓生日更有溫度 你過節我共歡，重要節慶我們提供你福利禮券 好好與家人歡慶 你旅遊我贊助，每年職福會提供你旅遊津貼 好好享受幸福人生普通重機車

1.管理門市 2.協助處理客訴問題 3.提升店業績達成公司目標 4.人員招募、面試、考核及人員調動 5.審視門市業績狀況，提出改善方案 ※具管理經驗佳

***【 歡迎服務業1年以上經歷的你，加入銷售菁英的行列！ 】*** ***【 挑戰月薪37,000起（獎金另計） 】*** 富有服務熱忱，熱衷於與顧客交談。 喜歡團隊合作，建立家人般的情感。 願意積極學習，提升自我專業知識。 願意擁抱變化，歡迎挑戰高額獎金。 大樹要的就是您！！ 門市顧客服務－學習感動式互動 商品推薦銷售－學習專業式衛教 店務庫存管理－學習系統化作業 大樹的舞台，您值得擁有！！ ＊重視您的職涯發展－多元發展的升遷制度 ＊與您一起共享成長－開放員工認股計畫 ＊在乎您的未來－完整的教育訓練課程 ＊看見您的努力－優渥的薪酬獎勵（獎金另計） ＊無需經驗，如有經驗，待遇更優！ ＊不限科系，相關證照（美容、門市服務…等），另有加給！ ＊挑戰自己，超越自己，相信自己！ 大樹準備好了，您準備好了嗎？ 與大樹攜手同行，佈局您的美好人生 誠摯的邀請您加入我們的團隊共同成長，迎向幸福，共創未來！！

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理，如：製作沙拉,調配飲料等。 5.負責結帳、收銀之工作。 6.協助店主管店務管理。 【錄取後需繳交合格一般+供膳項目體檢證明 】

1.專櫃合約管理作業 2.專櫃結算作業 3.專櫃請款作業 4.傳票建立作業 5.總帳結算作業 6.有會計事務所經驗尤佳會計學類

1. 應收帳款作業，帳務處理 2. 應付帳款作業，審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理 3. 發票(進項發票)管理及支援財會業務 4. 其他主管交辦事項 ※ 具有會計實務經驗，熟鼎新系統ERP經驗者佳會計學類,一般商業學類,企業管理學類

﹌透過美味的壽司，將幸福傳遞下去﹌ うまいすしを、腹一杯。 うまいすしで、心も一杯。 年年調薪、福利最多， 歡迎對餐飲業有熱忱的你！ ⭕獎金福利 【三節獎金】定額獎金、春酒抽獎活動 【競賽獎金】每月店鋪競賽活動獎金 【介紹獎金】介紹親朋好友入職，期滿可獲得3,000~10,000元獎金 【輪調津貼】配合外縣市輪調者，皆享租屋津貼補助 【其他津貼】結婚生育津貼、喪葬慰問金、生日禮券、全勤禮券、在職進修、年度健檢津貼、員工用餐優惠 【夏、冬季獎金】一年兩次獎金發放（幹部限定福利，依公司營運狀況及職等考核調整） ⭕職位發展（實力主義不論年資，店長年薪百萬） 【年薪1,330,000】區經理 【年薪1,060,000】店長 【年薪770,000】副店長 【年薪640,000】主任 ▪以上最高年薪預估僅含夏、冬季獎金，尚未包含他項獎金或津貼 ▪新進正職人員月薪37,000元起（內含特殊獎金），每年兩次考核 ⭕工作內容（在職教育訓練完善，無經驗者OK） ▪外場 帶客入座→用餐說明、顧客服務→桌面清潔→環境整理→收銀結帳 等 ▪內場 商品進貨→食材處理→餐點製作→餐具清洗→環境整理→庫存盤點 等 ⭕工作時間 ▪需配合08:30~24:00輪班（每日排班8小時） ▪月休天數：公司依照人事行政局訂定每月紅字日數排休 ⭕企業魅力 ▪加班費為5分鐘為單位計算，重視員工的辛勤付出。 ▪實力主義不論年資，且制度完善、升遷調薪快速，適合具有企圖心的您。 ▪學習日系企業商業禮儀、餐飲相關專業技能，並能接觸店舖經營管理。 ▪展店計畫涵蓋全台灣，目標成為台灣第一迴轉壽司品牌。 ▪傾聽員工訴求，共同打造「以人為本」的舒適工作環境。

一、職務說明 1.培訓晉升職位:店副理 2.培訓時程：八個月 3.培訓階段：從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。

1、駕駛小貨車，將貨物運送至顧客端。 2、裝卸貨品，並固定貨品，確保運送過程安全。 3、交付貨物並進行簽收。 4、落實出車前之車輛檢查及車輛訂期保養、檢驗等工作。 5、發生交通事故時作事故報告。 其他說明： 1、前二個月保障薪資45,000，第三個月起底薪+變動薪資(最高可領80,000) 2、具備職業小型車駕照。 3、吃苦耐勞、無不良嗜好。職業小型車