公司資訊
- 產業類別 : 其他電子零組件相關
- 產業說明 : 電子業
- 公司位置 : [內湖科技園區]
台北市內湖區瑞光路186號(台南)(桃園)(中壢) - 資本額 : 400億
- 公司網址 : http://www.deltaww.com/
其他查詢資源：
公司簡介
◎ 成立日期：1971年4月
◎ 員工人數：台灣約12,160人 全球約88,000人
【企業使命】
環保 節能 愛地球
【台達電子獲選為台灣指數公司發布「台灣上市公司勞工權益指數」權重前十大成分股】
「台灣上市公司勞工權益指數」利用企業社會責任報告書、企業之勞動條件與職業安全衛生表現以及財務數據等公開資料，運用勞工權益評鑑模型與多因子投資策略，結合質化與量化的分析方法，篩選注重勞工權益的公司，進而增加生產力與公司價值，優化企業工作環境。
【2023年獲獎榮譽】
台灣最佳國際品牌
全球企業永續獎- 台灣十大永續典範企業獎
國家傑出執行長獎 & 國家傑出經理獎
亞洲最佳企業雇主
天下人才永續獎 & 親子天下友善家庭職場獎
台灣企業永續獎- 人才發展領袖獎 & 社會共融獎
【聯絡方式】
誠摯邀請您至公司網站www.deltaww.com 更進一步認識台達，並期待與您一同成長與進步！
請應徵者留意各項職缺註明之廠區，若有任何問題請與所屬廠區之就業服務窗口聯繫。 為響應 環保節能愛地球，請使用電子檔傳送應徵資料。
我們收到您的應徵資料後會儘速處理，初審通過後將再與您聯繫面談時間。 您的履歷我們一律保密，合則約談，恕不退件，不合者不另行通知。
◎ 台北公司《聯絡人：人力資源處 許小姐 》
電話：02-87972088
e-mail：tpehr@deltaww.com
地址：台北市內湖區瑞光路186號
◎ 桃一/桃三《聯絡人：人力資源處 劉小姐》
電話：03-3626301分機5306
e-mail：tyhr@deltaww.com
桃一地址：桃園市龜山區興邦路31-1號
桃三地址：桃園市桃園區興隆路18號
◎ 桃二/桃五《聯絡人：人力資源處 劉小姐》
電話：03-3591968
e-mail：tynhr@deltaww.com
地址：桃園市龜山區山鶯路252號
◎ 中壢《聯絡人：人力資源處 簡小姐》
電話：03-4526107分機5981
e-mail：hr@deltaww.com
地址：桃園市中壢區東園路16號
◎ 平鎮《聯絡人：人力資源處 賴小姐》
電話：03-4526107分機5321
e-mail：hr@deltaww.com
地址：桃園市平鎮區中興路平鎮段458號
◎ 台中《聯絡人：人力資源處 王小姐》
電話：04-25677670分機7303
e-mail：tnhr@deltaww.com
台中地址：台中市西屯區科園一路8號
◎ 台南《聯絡人：人力資源處 李小姐》
電話：06-5056565分機5307
e-mail：tnhr@deltaww.com
台南地址：台南市善化區環東路2段39號(台南科學工業園區)
經營理念
【企業文化】
誠信 創新 協同 共融 賦能
產品/服務
公司福利
法定項目：
勞保、健保、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、家庭照顧假、員工體檢、勞退提繳金、職災保險、哺乳室
福利制度：
獎金類： 分紅入股、年終獎金
休假類： 旅遊假
保險類： 員工團保
交通類： 員工停車位或停車補助
設備類： 員工健身房、員工餐廳、按摩室
娛樂類： 家庭日
補助類： 員工結婚補助、生育補助、國內、外旅遊補助、社團補助
其他類： 員工在職教育訓練
更多說明
1. 新人訓練
2. 專業/職能訓練：研發及工程、行銷/銷售、財務/管理、進出口/採購、資訊科技等專業訓練
3. 管理才能訓練：基層、中階及高階管理訓練
4. 通識教育訓練：公司價值觀、顧客滿意、品質、安全及衛生
5. 專案導向訓練：企業議題討論會/研討會
6. 自我發展訓練：語言課程、數位學習
為提供同仁們整合性更高的教育訓練系統，台達在台灣區人資網站上新成立了學習與發展社群，以學習者為中心，提供學員所需的訓練資訊包含課程公告、外訓課程介紹、線上教材，並整合常見問題以解決疑問。另我們亦設有「學習評核區」，得以隨時於線上評量學習成果並由系統記錄之。
◎ 多元學習環境
-e-Learning學習平台
-面面俱到的訓練藍圖
-全額補助外部技術研討及技能訓練
-鼓勵學習的組織及環境
◎ 與國際接軌之員工個人發展
-放眼全球的工作歷練及發展
-全球各地研發中心之交流與學習
-參與國際知名專家主持之專案
-管理與技術職之雙軌晉升
◎ 績效導向之薪酬
-以能力為依歸的績效管理
-公司營運獲利分享的奬金紅利
◎ 福利及生活照顧
-全額補助的團體保險
-靈活便民的彈性出勤
-0～6歲育兒津貼
-自助式且多樣選擇的廠內用餐補助
-感性與知性兼具的社團活動
-國內外自由行旅遊活動
-美輪美奐的知名連鎖咖啡廳、便利商店
-為地球盡一份心力的環保公益活動
注意！
本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同，實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準
公司環境/產品
公司影音
工作機會
產品管理資深工程師_氫能源應用新事業發展部(南科)
按讚並追蹤〝台達Delta Career〝FB粉絲專頁，讓您更快掌握台達職缺脈動！ https://www.facebook.com/deltacareer 主要職責 : 1.產品開發、規劃及導入。 2.對市場競爭者分析其技術能力及產品利基。 3.產品專案時程規劃、管理、溝通協調。 4.制定產品規格及目標成本，評估開發的可行性，進行導入並控管時程。 5.執行市場與產品趨勢調查，提供研發部門做為產品開發的參考。 6.進行產品應用推廣，協助行銷活動、文宣製作與客戶說明會之規劃。 7.針對全球客戶需求提出產品解決方案，應答技術規格取得標案。 工作技能 : 1.大型系統專案管理能力，協助SOFC與SOEC系統模組開發工作; 2.協調研發團隊之間的溝通與聯繫，規劃設備開發時程與完成時程跟催工作； 3.了解客戶針對系統操作規格的需求，確認研發產品的規格要求與規格符合客戶需求； 4.配合業務之工作規劃，了解市場與產品的趨勢變化，設定設備研發之開發目標； 5. 了解客戶之系統裝置之實際需求，提供產品裝置與所有解決方案之需求 其他需求 : 1.須熟悉SOFC與SOEC相關的應用需求，並了解客戶之實際需求 2.協調電池堆與系統單位的產品開發規劃，規劃電池堆與系統間的相關開發流程 3.協助系統研發團隊對關鍵部件的搜尋與測試相關工作規劃 4.了解電池堆的操作需求，協調電池堆團隊與系統團堆之間的測試設備功能需求 5. 收集客戶的裝置需求，與研發單位之設計是否完全達成客戶之需求目標 產品範疇： 氫能源/燃料電池/SOFC/SOEC/Fuel Cell https://www.deltaww.com/zh-tw/news/38904
韌體設計資深工程師_太陽能逆變器(南科)
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機構設計資深工程師_資料中心事業部(南科)
按讚並追蹤〝台達Delta Career〝FB粉絲專頁，讓您更快掌握台達職缺脈動！ https://www.facebook.com/deltacareer 想知道台達機構工程師的精采生活嗎? 給我三分鐘，影片傳送門在此: https://www.youtube.com/watch?v=1Ex9SvdkjTA 工作內容： 1.執行機構設計類零部件結構/功能設計。 2.規劃與執行機構設計類產品BOM手稿提供與確認。 3.規劃與執行機構設計類零件材料選用及供應商導入。 4.執行機構設計類工程/設計變更。 5.執行專案進度管理。 6.執行新產品開發。 產品範疇： UPS
製造組長_台灣製造本部(平鎮/楊梅)
按讚並追蹤〝台達Delta Career〝FB粉絲專頁，讓您更快掌握台達職缺脈動！ https://www.facebook.com/deltacareer 1.負責單一製造課生產活動及確保生產與出貨計劃的達成。 2.制定所轄課團隊目標。 3.執行所轄課產能及品質提升計劃, 確保產品競爭力。 4.執行所轄課幹部職務能力盤點, 並制定能力提升計劃。 5.協調解決生產線之設備與品質之問題。 6.離職率管控。 7.負責部屬訓練與績效評估。
電源設計資深工程師_資通訊基礎設施事業群(中壢)
按讚並追蹤〝台達Delta Career〝FB粉絲專頁，讓您更快掌握台達職缺脈動！ https://www.facebook.com/deltacareer 想知道電子設計工程師的一天嗎? 給我三分鐘，讓你一窺台達EE的一天 影片傳送門在此:： https://www.youtube.com/watch?v=b33Lrotur1w 負責電源產品研發設計 1. 參與PDU/電源系統Controller專案開發/生產/驗證 2. 設計data center相關電源系統與控制器研發設計 3. 電源/控制系統整合 4. 協助市場產品趨勢研究 5. 電路模擬與分析 6. 電源系統行為建置與分析 7. 執行專案進度管理
電子設計資深工程師_電動車充電方案事業部（中壢）
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資料中心工程師_電源及系統零件工程部(中壢)
1.編輯全台達被動元件/機構/光學零件料號與規格發行。 2.料號相關維護 3.執行新事業與新併購單位料號轉換。 4.全台達被動元件/機構零件的參數整合。 5. SAP系統相關問題諮詢與解決。 6.生產規格與ECN發行。 7.品質文件管理。
測試資深工程師_資通訊基礎設施事業群(中壢)
1.製作測試治具及撰寫測試程式。 2.評估及驗證工程設計/工廠製程變更。 3.規畫/評估/驗證/追蹤新產品DFt。 4.分析產品試作及量產線問題對策。 5.安裝工程/產線測試設備及Burn in規劃。 6.驗證及確認TS (測試注意事項) TE測試項目。 7.產品驗證並完成測試計畫與測試報告。 8.執行開發技術專案。 9.分析RFQ並規劃新產品的測試方法。
SMT PE工程師_台灣製造本部(平鎮)
主要職責 : 1.SMT 新技術技術面的精進,問題解決,製程設計 2.異常分析與生產流程完善 3.試做推行與進度/品質/追蹤… 4.治工具的設計與開立管理 5.協助部門主管處理部門事務 6.SMT NPI 試作/生產技術管理. 7.相關部門的溝通協調
防詐檢舉/反應不實
