1、負責餐廳、飯店之蔬果理貨及配送，並保持貨物完整及服務。 2、採業績制，底薪48000，再依配送路線及業績給予工作獎金。 3、年終獎金基本一個月，依工作內容做增加。 4、享有勞健保，與無勞健保者差異6000元以上。 5、員工一律加入勞健保，因其他因素未能加入勞保者，勿試。 6、休假依台北農產公司排定。 7、須持手排車駕照。 8、為顧及安全，上班時間禁止喝酒。

1.派駐銀行端的證券服務人員。 2.接受證櫃部客戶人工下單委託交易。

1.派駐銀行端的證券服務人員。 2.接受證櫃部客戶人工下單委託交易。

誠徵機車維修技師 需俱備基本保養維修技能 需俱備汽、機車駕照 起薪 $ 40,000 起

1.負責南部地區業務接洽及處理。 2.定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 3. 負責客房報價及業務推展，傳達及說明業務訊息、活動及產品。 4. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 5. 具飯店業務經驗3年以上。 6.其他主管交辦事項。 *面試地點在台北，實際上班地點會在南部駐點*

1.協助現場工地主任雜項工作與臨時交辦事項。 2.配合公司(地)材料整理與搬運。 3.周六日及夜間可配合公司排班 4.具鋼筋綁紮、泥作等工項相關經驗尤佳

工作時間 晚班：18:00~02:00 休假：月休8天 國定假日雙薪 薪40000~45000 (含變動薪資：全勤、紅利) 工作內容 (品質、衛生、迅速) 1.負責洗、剝、削、切各種食材，食材前置準備。 2.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 3.環境清潔與洗碗區域輪值。 4.維護出餐品質與掌控食材耗損。 全職員工享有 ◆ 獎金 / 禮品類 1.年終獎金 2.三節禮金/禮品 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.勞退 ◆ 制度類 1.員工制服 2.績效獎金 3.全勤獎金

⭕【全職月薪】 起薪為$31,200元+1,600元全勤獎金，固定考核，最高可加9,500元 深夜出勤津貼每小時加$50元 ⭕【福利&制度】 ★月休8～10天及每年特休假(依勞基法規定) ★每季一次考核調薪機會 ★免費員工餐 ★三節福利、生日禮金、夜班出勤津貼 ★年度健檢 ★提供員工制服及工作鞋 ★勞保、健保，6％勞退提撥 ⭕【工作說明】 《內場》:餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》:接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔 用最有元氣的服務使顧客露出滿意的笑容！ ★開朗活潑有笑容 ★ＳＯＰ專業流程 ★無經驗可 ★提供完善職前教育訓練 ⭕【經營理念】 我們是日本第一的速食連鎖ZENSHO集團，我們的理念是〝消滅世界的飢餓和貧困〝，目標是成為全球第一的連鎖餐飲集團。 我們堅持使用安全及高品質的食材，當場現點現作提供美味可口的日本美食-壽司，並以舒適衛生的用餐環境、熱情用心的服務態度、平實親民的誠懇價格，強調食品安全，顧客安心。不論是單獨一人、與家人一起、朋友一起，皆可享受用餐的樂趣。

案件：臺北市公有環南市場物業管理案 職稱：機電技術裝修工程師、工務技術服務人員 工作內容：機電設備保養維護、空調設備操作維護、給排水設備操作維護、消防設備保養維護、監控及弱電設備操作、機電設備檢易查修、場務工務緊急事件排除、場務機電安全監督、施工安全管制、一般工務簡易修繕、一般文書作業處理 出勤相關：早班(08:00~17:00)、中班(14:00~23:00)、晚班(23:00~08:00)，依勞動基準法之規定實施一例一休，國定假日彈性調整休假及特休福利，原則依案場排班作業規範辦理，如應徵固定晚班，公司提供夜班津貼。 員工福利：享一年三節及生日禮金、旅遊津貼補助、子女教育獎學金、團體保險。(實際依中興電工職工福利委員會公告內容為主) 求職條件： 一、高中(職)以上學歷者。(非工程學院或電機類科系亦可) 二、具大樓機電設備養護、工程從業、機械設備裝修、行政作業、場務服務、鐵工、泥作、電子設備裝修者優先錄取。 三、具備室內配線、工業配線、冷凍空調及初級電器技術人員資格者尤佳。 ★具備一般水電工程業實務經驗即可。 ★無經驗者亦可，本事業單位具備完善訓練規劃。

1. 一般會計事項，電話接聽，修正ERP資料，與客戶對帳。 2. 會計科目登入 3. 其他主管交辦事項

1. 接聽客戶查詢、訂單受理、處理客訴問題、客戶售後服務 2.使用文書軟體處理工作(基本文書 例:word,excel）。 3.主管交辦事項。

6:00到公司整理貨物 貨送完約11:00（送完就下班） ★供早餐 ★休假時間:市場休市即休假

1.店鋪營運管理。 2.店鋪進銷貨管理與分析。

1.將食材清洗並做簡單的處理備用 2.根據顧客的點單進行烹調 3.清理以及保養設備 4.按照SOP內的流程製作料理 5.協助店主管執行店務 【錄取後需繳交合格一般+供膳項目體檢證明 】

1. 工作內容：負責廚房熱炒餐飲工作 2. 缺額時段：依門市需求，需配合輪班 3. 休假天數：週休二日+國定假日(排休制) 4. 每日工時：8小時(不含休息用餐1小時) 5. 依營運配合加班：依勞基法給付加班費 6. 月薪內含浮動薪資-出勤獎勵金2仟元（夜間出勤另享有夜間津貼200~300/日）

1.顧客接待服務 2.餐飲提供服務 3.包廂清潔作業 ●夜間津貼及假日津貼另計

（1）台北市獨居及失能老人的個案服務。 （2）辦理老人志願服務及福利諮詢等工作。 （3）辦理老人社區照顧方案及建構老人活動據點。 （4）其他提供社區老人福利服務需求之相關事宜。

1.維護、更新、管理各類文件檔案和資料庫系統 2.協助處理庶務性行政工作，書信郵件整理、訂單系統操作 3.聯絡客戶、資料建檔（以Excel與word為主） 4.主管交辦事項 5.對卡漫、週邊有興趣者佳 5.日文需JLPT N2以上程度 6.需配合支援進貨作業(地點：新店） 7.需配合節假日值班 福利&薪資. 1.工作績效業績獎金 2.三節獎金 3.旅遊津貼 4.特休/年假 5.考核獎金&教育訓練 6.原則上為週休二日(可能因日本休假日不同需假日上班)。

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。

1.各項禮儀節慶祝福禮活動、特殊節日活動企畫及執行 2.機構長者靈性關懷(個案關懷、靈性支持團體) 3.員工靈性支持及籌劃員工關懷活動 4.基金會活動支援

●選/用/育/留 1.規劃與執行人員招募、甄選與任用，以解決公司的人力需求問題。 2.建立完整的召募與任用制度，開發多元召募管道與執行。 3.根據公司的部門和職位需求設置方案，組織優化職位配置及產值。 4.規劃公司的訓練發展體系，進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。 5.及時瞭解員工的動態並關懷，控制和減少關鍵職位員工的流失率。 6.負責員工關係維護規劃，執行企業文化、人力資源政策等宣傳工作(team building)。 7.負責勞資相關法規的確認與宣導，調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等相關議題。 ●管理 1.規劃人力運用的預算，建立與維持公司的薪酬系統與工作規則、管理員工福利制度方案，並提供人事管理報表（如：工時規劃、出勤管理等）。 2.進行工作分析，作為日後部門進行職務盤點、職務分配、人力配置、部門職掌及職務說明書建立時的參考依據。 3.設計、管理與執行公司的績效管理系統，並運用績效評核工具產出結果(OKR或KPI)，提供管理上決策之參考（如：調薪、獎金、紅利、升遷、調動、留任、資遣或對員工貢獻予以表揚等） 4.維護企業內部人力資源之相關紀錄 （如：員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等）。 ●加分項 1.具有醫療健康相關產業經驗及評鑑經歷者佳 2.具有業務背景經歷者佳 3.具有人力管理專業證照者佳 ※我們歡迎跨產業專業人才主動投遞(無長照經驗可)

1.顧客接待服務 2.餐飲提供服務 3.包廂清潔服務 ◎工作待遇（內含浮動薪資-出勤獎勵金2000元） ◎出勤大夜班另享有夜班津貼

1.選配或改編詞曲，以適應特定樂器、人物的表演 2.具有影片編曲經驗者佳 3.根據人物型態配合影片進行配音 4.能快速將影片企劃圖案轉換成曲風示意 5.影片的剪接作業 6.優良的溝通技巧及時間管理能力 7.進行檢查，並對錯誤地方進行修改 8.熟編曲軟體例如 Audition、Cubase 、 Nuendo 等

1.具備護理師合格執照及長照人員認証。 2.具內科臨床工作1年以上，對長期照護有興趣者 3.三管更換、管路申報、衛教、申報 4.陪同醫師定期訪視 5.主要工作地點：萬華長照機構 (近龍山寺捷運站) 6.有居家護理所經驗優先錄取 7.備有機車或普通小型車駕照，可獨立進行個案居家服務

公司主動媒合服務，由居家照顧服務員提供案主一對一服務。 居家照顧：協助沐浴、穿換衣服、洗衣、環境整理、餐飲服務、協助進食、服藥、大小便處理、陪同就醫、陪同散步、陪同運動、陪同或代購物品、關節活動、翻身拍背、家務服務等。 1. 需具備照顧服務員證照。 2. 主要服務對象為老人、 長照2.0對象。 3. 能獨立完成照服工作，具照服工作經驗者佳。 案源穩定，依居家照服員個人居住地就近安排。 接案彈性，適合做為第二收入來源。 亦歡迎護理、營養、物治...等相關專業人員投入。

~ 案源穩定、接案彈性、高收入 ~ 公司主動媒合服務，由居家照顧服務員提供案主一對一服務。 一、工作內容： 1. 由居家照顧服務員提供案主一對一服務。 2. 居家照顧：協助沐浴、穿換衣服、餐飲服務、協助進食、服藥、大小便處理、關節活動、翻身拍背等。 3. 陪伴：陪同就醫、陪同散步、陪同運動、陪同或代購物品等、 4. 家事服務：洗衣、環境整理、家務服務等。 5. 配合機構政策提供服務。 二、具備條件： 1. 需具備照顧服務員證照。 2. 主要服務對象為老人、身心障礙者。 3. 能獨立完成照服工作，具照服工作經驗者佳。 * 案源穩定，依居家照服員個人居住地就近安排。 * 接案彈性，適合做為第二收入來源。 * 創造雙斜槓人生，開啟溫暖熱沉服務的高收入人生。 ~. 歡迎護理、營養、物治...等相關專業人員投入 .~

1.協助現場工地主任雜項工作與臨時交辦事項。 2.配合公司(地)材料整理與搬運。 3.周六日及夜間可配合公司排班 4.具鋼筋綁紮、泥作等工項相關經驗尤佳