洪龍名悦實業有限公司

TOTO 洪龍北區展示中心

公司資訊

公司簡介

TOTO 洪龍展示中心 天母經銷商,主要經營:TOTO衛浴設(包含浴室丈量/衛浴設備安裝/送貨/
(含:TOTO衛浴設備售服維修站)/施工安裝。

TOTO洪龍衛浴已迎向30年,衛浴經驗非常豐富且細心,秉持服務至上,顧客第一,到府服務,最貼心!
安裝TOTO衛浴設備找洪龍衛浴最專業,您居家的衛浴改修,安裝衛浴設備,值得交給我們公司為您服務。

產品/服務

安裝馬桶、全自動馬桶
維修TOTO衛浴設備。含:全自動馬桶、衛洗麗(溫水洗淨便座)、馬桶、一般水龍頭、按摩浴缸馬達、溫控水龍頭、浴室乾燥機 ...
浴室局部拆除、浴缸拆除、更換淋浴拉門
浴缸定位、按摩浴缸定位、加裝安全扶手
石英石、人造石檯面、大理石檯面、無鉛水龍頭、安全扶手
浴櫃、小坪數專用面盆防水浴櫃
業衛浴整間安裝。含:馬桶、面盆、水龍頭、浴室配件、預埋淋浴龍頭、花灑、控溫淋浴水龍頭、浴室暖房乾燥機、溫水洗淨便座、全自動掀蓋馬桶、快速烘手機

公司福利

法定項目:

勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、特別休假、勞退提繳金

福利制度:

獎金類: 全勤獎金、員工生日禮金、三節獎金
保險類: 意外險
娛樂類: 員工聚餐
其他類: 員工在職教育訓練

更多說明

獎金福利:加班費、全勤獎金、員工生日禮金、三節獎金、年終獎金
休假福利:週休二日、男性員工陪產假、年假
保險福利:勞保、健保、意外險、勞退提撥金
娛樂福利:員工定期聚餐
補助福利:員工在職教育訓練
其他福利:本公司員工均:享團保.意外保險....

注意!

本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準

工作機會

行政文書助理
應徵人數:1 ~ 5人分析
  • 週休二日
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 高中職、專科、大學

早班9:00~18:00 工作穩定 具耐心 具:進銷存概念基礎 衛浴/客服人員、行政人員、key資料. 1. (無業績壓力) 2.介紹商品解說 , 受理商品維修key資料處理. 3.客戶交代之間注意事項 尊守本公司規定 出貨流程. (核對訂單-每日銷貨單及 服務貨單/到公司倉庫接貨點簽收貨品(一定需會騎機車.)...每月統計報表整理.... 4.文書工作內容:每日key單/ 安排受理維修列表、派工、接聽客戶來電; 連繫督促:工務安裝/送貨....等. 5.熟悉凌越 或 正航 或 鼎新等...進銷存操作. 數字概念邏輯性強、靈巧 本公司享:勞,健,退休金, 團保,生日獎金.三節獎金,商品專業研習課程.

2024/04/22
應徵人數:1 ~ 5人分析
  • 週休二日
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 高中職、專科、大學
2024/04/22
櫃檯售後行政業務助理
應徵人數:1 ~ 5人分析
  • 週休二日
  • 日班
  • 1年工作經驗以上
  • 高中職、專科、大學

早班09:00~18:00 店面展示(SR):衛浴設備. 衛浴用品 商品解說 懂進銷存 業務助理/售服人員:解釋商品/有耐心/有恆心/親和力強 行政助理 1.門市顧客商品解說/教導商品操作/使用說明/顧客選購後 key in報價單/約定時間安排丈量/ 電話內追蹤顧客購買意願. 2.顧客客訴:細心地安撫. 行政文書之助理(接聽電話登記後續內容)/卷宗檔案歸檔/每月來店 門市顧客人數統 計表/ 顧客人數實際成交統計表. 均電腦作業(使用凌越進銷存). 3.幫忙主管工作之接續. 售服人員(早班) 1.售服人員:顧客商品售服處理/顧客安排售服時間/key單/派工維修/追蹤售服結果. 2.顧客客訴:細心地安撫. 業務主管之行政文書之助理(接聽電話登記後續內容)/卷宗檔案歸檔/每月來店 門市顧客人數統 計表/ 顧客人數實際成交統計表. 均電腦作業(使用凌越進銷存). 3.幫忙主管工作之接續. 熟電腦作業系統、數字概念邏輯性強、靈巧 本公司享:勞,健,退休金, 團保,生日獎金.三節獎金,商品專業研習課程.

2024/04/22
應徵人數:1 ~ 5人分析
  • 週休二日
  • 日班
  • 1年工作經驗以上
  • 高中職、專科、大學
2024/04/22
行政售服文書助理
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 高中職、專科、大學

早班9:00~18:00 工作穩定 具耐心 具:進銷存概念基礎 衛浴/客服人員、行政人員、業務助理、key資料. 1. (無業績壓力) 2.介紹商品解說 , 受理商品維修key資料處理. 3.客戶交代之間注意事項 尊守本公司規定 出貨流程. (核對訂單-每日銷貨單及 服務貨單/到公司倉庫接貨點簽收貨品(一定需會騎機車.)...每月統計報表整理.... 4.文書工作內容:每日key單/ 安排受理維修列表、派工、接聽客戶來電; 連繫督促:工務安裝/送貨....等. 5.熟悉凌越 或 正航 或 鼎新等...進銷存操作. 數字概念邏輯性強、靈巧 a.協助詢價報價 b.處理 維修接單/ 客訴案件 c.展示中心產品接待專員 d.協助客人衛浴空間擺放 e.新人教育訓練執行 f.主管交辦事項 g.製作大工地客戶報價單內容之簡報 PowerPoint. 本公司享:勞,健,退休金, 團保,生日獎金.三節獎金,商品專業研習課程.

2024/04/22
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 高中職、專科、大學
2024/04/22
行政業務助理
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 1年工作經驗以上
  • 高中職、專科、大學

行政文書資料整理 總機電話接聽,登記後續內容 顧客商品售服處理 協助派工維修,追蹤售服結果 熟電腦作業系統(使用凌越進銷存) 數字概念邏輯性強、靈巧 本公司享:勞,健,退休金, 團保,生日獎金.三節獎金,商品專業研習課程.

2024/04/22
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 1年工作經驗以上
  • 高中職、專科、大學
2024/04/22
急徵衛浴水電TOTO維修
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 1年工作經驗以上
  • 國小/國中、高中職、專科

衛浴設備:電子類檢測+送貨+維修人員 。 1. 衞浴類屬於電子商品檢測維修/衛浴設備送貨安裝。會有人帶。 衛浴設備:售服檢測/產品送貨安裝。會有人帶。 2.有電子概念/無經驗也可。 肯學習/勤勞/公司培訓(上課維修+安裝課程)。 3.一定要會開手排車及騎機車。 加入我們TOTO衛浴。將幫助你提升自己能力,增加自信心,肯定自我。

2024/04/22
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 1年工作經驗以上
  • 國小/國中、高中職、專科
2024/04/22
水電維修
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 1年工作經驗以上
  • 國小/國中、高中職、專科

1.衛浴設備送貨安裝、售服及衛浴電子商品檢測維修等 2.無相關經驗亦可,只需肯學習、勤勞,公司會提供培訓維修和安裝課程。 3.要會開手排車及騎機車 加入TOTO衛浴,將幫助你提升自己能力、增加自信心、肯定自我。 具邏輯概念

2024/04/22
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 1年工作經驗以上
  • 國小/國中、高中職、專科
2024/04/22
衞浴水電助理維修
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 國小/國中、高中職、專科

1.衛浴設備送貨安裝、售服檢測等 2.衛浴電子商品檢測維修 3.有水電底/無經驗也可,只需肯學習,公司會提供定期培訓維修和安裝課程。 4.會開手排車及騎機車 加入我們TOTO衛浴行列,將幫助你提升自己能力,增加自信心,肯定自我。 具邏輯概念

2024/04/22
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 工作經驗不拘
  • 國小/國中、高中職、專科
2024/04/22
衛浴水電人員
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 1年工作經驗以上
  • 國小/國中、高中職、專科

1.衛浴設備送貨安裝、售服檢測等 2.衛浴電子商品檢測維修 3.有水電底/無經驗也可,只需肯學習,公司會提供培訓維修和安裝課程。 4.會開手排車及騎機車 有水電底,能獨立安裝衛浴設備,優先錄取 具邏輯概念

2024/04/22
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 1年工作經驗以上
  • 國小/國中、高中職、專科
2024/04/22
急徵衛浴水電人員
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 1年工作經驗以上
  • 國小/國中、高中職、專科

1.衛浴設備送貨安裝、售服檢測等 2.衛浴電子商品檢測維修 3.有水電底/無經驗也可,只需肯學習,公司會提供培訓維修和安裝課程。 4.會開手排車及騎機車 有水電底,能獨立安裝衛浴設備,優先錄取 具邏輯概念

2024/04/22
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 1年工作經驗以上
  • 國小/國中、高中職、專科
2024/04/22
行政工讀生
應徵人數:1 ~ 5人分析
  • 週休二日
  • 日班
  • 1年工作經驗以上
  • 高中職、專科、大學

行政文書資料整理 總機電話接聽,登記後續內容 顧客商品售服處理 協助派工維修,追蹤售服結果 熟電腦作業系統、數字概念邏輯性強、靈巧 本公司享:勞,健,退休金, 團保,生日獎金.三節獎金,商品專業研習課程.

2024/04/22
應徵人數:1 ~ 5人分析
  • 週休二日
  • 日班
  • 1年工作經驗以上
  • 高中職、專科、大學
2024/04/22

防詐檢舉/反應不實