天工精密股份有限公司

公司資訊

公司簡介

天工精密股份有限公司(以下簡稱天工精密)成立於1978年,主要產品為精密滾動體如:滾珠、滾柱,創立至今一直以高精度、物超所值的產品為目標。目前在螺桿滑軌用滾珠或是微小滾珠的生產技術已與德國、日本等先進國家並駕齊驅,而且也能以合理的成本與完整的配套來服務客戶。目前天工精密已是台灣第一大之精密滾動體製造商,更是少數能生產製造軸承、汽車與航太工業用滾動體的廠家。目前每月生產出貨量可達到300公噸之數;同時特別專注於微小鋼珠(<3.175mm)的生產製造。現在天工精密除提供服務給各行各業包括軸承、工具機、汽車、電子等客戶,未來更矢志成為「世界級精密鋼珠的提供者」為目標。
因優異的品質水準與服務的努力,產品陸續為全球各製造業的指標企業所採用,目前天工精密的客戶群包括有:瑞典SKF軸承公司、德國 Bosch、德國Schaeffler-INA 等軸承大廠; 上銀科技、全球滾珠、國際直線、日本IKO等線性滑軌與螺桿廠商,與其他汽車零件大廠如General Motor、Delphi Corporation、Continental Automotive等多家廠商。

✯ 2014、2021年鄧白氏中小企業菁英獎
✯ 2016台中市中小企業製造業金手獎
✯ 110年獲台中市傑出產業創新獎、研發創新雙項得主
✯ 林總經理獲得第十屆女性創業菁英獎
✯ 多家媒體(今周刊、科技橘報、工商時報、經濟日報…等等)報導
✯ 重視企業責任及環保價值,推動節能減碳、提升能源使用效率、增加廢棄物處理績效

產品/服務

專業製造各種材質、尺寸之精密滾動體 (精密公差小於0.25μm之滾珠, 滾柱),直接銷售和服務遍佈全球軸承、滾桿/滑軌、直線傳動元件、汽車零件、工具機等客戶。目前正積極研發滾動體光學檢測機與智能生產系統。

公司福利

法定項目:

勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、員工體檢、勞退提繳金、職災保險、育嬰室、哺乳室

福利制度:

獎金類: 全勤獎金、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、禮品
保險類: 意外險、員工團保
餐飲類: 伙食津貼
交通類: 上下班交通車
設備類: 有休息寢室
娛樂類: 國內旅遊
其他類: 需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度

更多說明

天工提供安全、友善的職場環境讓每個員工都能找到自我價值

✦獎金✦

➤年終獎金
➤專業證照獎金
➤伙食津貼
➤代班津貼
➤優渥的輪班獎勵

✦豐富教育訓練制度✦

➤新進人員教育訓練
➤定期進行職業安全衛生教育訓練
➤在職同仁【專業職能】、【管理職能】 課程訓練
➤部分或全額補助在職教育訓練、在職碩士/博士班進修

✦貼心福利✦

➤勞退提撥金、職災保險、團保、意外險
➤定期員工體檢
➤舒適午休休息室
➤用餐補助、加班用餐
➤三節禮金/禮品、生日禮金

✦多元活動✦

➤年度尾牙
➤部門聚餐、國內旅遊
➤不定期團康活動

✦交通車服務✦
➤若有同仁至二林廠支援,本公司提供交通車接送服務

注意!

本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準

公司環境/產品

工作機會

管理部-人資招募專員
應徵人數:1 ~ 5人分析
  • 週休二日
  • 日班
  • 需出差
  • 1年工作經驗以上
  • 專科、大學、碩士

1.招募作業執行:履歷篩選、面試邀約、任用流程,以解決公司的人力需求問題 2.執行年度招募計畫 3.執行、維護內外部各項招募管道 4.定期產出人力資源相關報表 5.維護企業內部人力資源之相關紀錄 6.進行企業內工作分析,作為日後部門進行職務盤點、職務分配、人力配置、部門職掌及職務說明書建立時的參考依據 7.協調所有與員工相關的問題,並主動針對需改進的政策提出建議,以達成最佳的管理成效 8.其他主管交辦事項

2024/04/20
應徵人數:1 ~ 5人分析
  • 週休二日
  • 日班
  • 需出差
  • 1年工作經驗以上
  • 專科、大學、碩士
2024/04/20
品保部-檢驗技術員
應徵人數:1 ~ 5人分析
  • 週休二日
  • 日班、晚班、輪班
  • 3年工作經驗以上
  • 高中職、專科、大學、碩士

1. 操作篩檢機上下料。 2. 執行儀器之定期校驗。 3. 執行產品巡迴檢驗。 4.品質管控及異常向上報告。 5.其他主管交辦事項。 【須配合輪班:早/中/晚】

2024/04/21
應徵人數:1 ~ 5人分析
  • 週休二日
  • 日班、晚班、輪班
  • 3年工作經驗以上
  • 高中職、專科、大學、碩士
2024/04/21
熱處理技術員(二林廠)
應徵人數:1 ~ 5人分析
  • 日班、晚班、大夜班、輪班、中班
  • 工作經驗不拘
  • 高中職以上

1.操作熱處理設備 2.操作表面強化設備、操作篩選設備 3.熱處理排程 4.每日ERP 2E5 系統應對 5.檢驗成品鋼珠/滾針硬度 6.執行尺寸量測 7.執行上下料 8.維護點檢表單 9.異常處理回報 10.其他主管交辦事項(產能,5S)

2024/04/22
應徵人數:1 ~ 5人分析
  • 日班、晚班、大夜班、輪班、中班
  • 工作經驗不拘
  • 高中職以上
2024/04/22
倉管專員
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 2年工作經驗以上
  • 高中職以上

1.定期清點物料盤點作業,物料擺放於正確儲位 2.依照揀貨單,進行貨品整理,依規定擺放 3.倉庫定期整理 4.協調司機出貨事宜 5.能搬重(產品:單件20公斤以內。) 6.其他主管交辦事項

2024/04/22
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 2年工作經驗以上
  • 高中職以上
2024/04/22
資深採購專員(二林廠)
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 3年工作經驗以上
  • 大學以上

1.執行供應商開發任務 2.執行供應商稽核 3.負責供應鏈上中下游的採購與管理 4.具購買模具、零件相關經驗者尤佳 5.其他主管交辦事項

2024/04/18
應徵人數:1 ~ 5人
  • 日班
  • 3年工作經驗以上
  • 大學以上
2024/04/18
人力資源主管
應徵人數:1 ~ 5人分析
  • 日班
  • 3年工作經驗以上
  • 大學以上

1.規劃薪酬管理制度 2.建立/維護公司內部績效管理制度 3.規劃/執行/優化年度教育訓練制度(有系統的培育員工,強化企業的人才資本) 4.建立完整的公司人事管理規章與制定辦法 5.規劃人事相關所需表單及建立行政流程供各部門使用 6.具人資相關專案規畫執行能力(人才盤點、人力需求計畫、訓練需求規劃...等) 7.人事異動及公司規則辦法異動訊息發佈 8.年度計畫與預算的擬定、貫徹與執行 9.人力資源各項表單系統化 10.其他主管交辦事項

2024/04/18
應徵人數:1 ~ 5人分析
  • 日班
  • 3年工作經驗以上
  • 大學以上
2024/04/18
廠務工程師(二林廠)
應徵人數:1 ~ 5人分析
  • 日班
  • 5年工作經驗以上
  • 大學

1.維護廠區內各類水電氣設備 2.執行空調系統管理 3.執行施工廠商管理 4.其他主管交辦事項

2024/04/18
應徵人數:1 ~ 5人分析
  • 日班
  • 5年工作經驗以上
  • 大學
2024/04/18
會計專員
應徵人數:1 ~ 5人分析
  • 週休二日
  • 日班
  • 需出差
  • 工作經驗不拘
  • 高中職、專科、大學、碩士

1.出口報單核對、應收帳款立帳及銷貨收入調節表 2.每月財務報表(資產負債表、損益表、現金流量表)編製、財報分析並提出建議 3.每月編制科餘表及月結帳務程序核對 4.會計師及國稅局查核作業配合 5.各項稅務申報(營業稅、營所稅、暫繳、各項扣繳) 6.協助及代理財務部門其他工作事項 7.其他主管交辦事項 備註:能接受在學學生

2024/04/20
應徵人數:1 ~ 5人分析
  • 週休二日
  • 日班
  • 需出差
  • 工作經驗不拘
  • 高中職、專科、大學、碩士
2024/04/20
業務專員(國外業務)
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 需出差
  • 2年工作經驗以上
  • 大學以上

1. 定期報告銷售進度及市場佔有率。 2. 針對客戶提出的合約(交易條件、生產流程、產品要求、售後服務)作初步評估,並在必要時尋求其他部門協助,以即時回應客戶需求。 3. 提供報價確認訂單,以準時出貨。 4. 提供完善的客製品需求服務(如:包裝),達成客戶需求 5. 定期檢視每個客戶的下單及業績狀況,製作週報表,報告最新狀況。 6. 提醒客戶應收帳款情形,定期檢視客戶現行付款期限是否合理,並隨時回報客戶帳款異常情況,以保障公司權益。 7. 即時反應客戶抱怨及協助客戶解決產品、出貨流程、退貨重工等相關的問題,並提出解決之道,以提高客戶滿意度。 8. 充當客戶與各部門間的橋樑,以達成溝通協調目的。 ~~獎金另計~~

2024/04/22
應徵人數:1 ~ 5人
  • 週休二日
  • 日班
  • 需出差
  • 2年工作經驗以上
  • 大學以上
2024/04/22
研發工程師
應徵人數:1 ~ 5人分析
  • 週休二日
  • 日班
  • 1年工作經驗以上
  • 大學以上

工作範圍為以下項目之一, 可自由選擇或面議 1. 自動化機構及夾治具設計 2. 非破壞檢測設備研發 (光學, 渦電流, 超音波) 3. 生產機台,設備維護改善及其自動化 4. 單機智慧化(Edge computing)系統開發 5. 機器人與工業4.0應用 6. 深度學習, 影像檢測

2024/04/22
應徵人數:1 ~ 5人分析
  • 週休二日
  • 日班
  • 1年工作經驗以上
  • 大學以上
2024/04/22

防詐檢舉/反應不實