大同區社區總幹事

1. 執行理事會之決議，確保會議決議事項有效推行與落實。 2. 負責聘僱與解聘所屬員工，依據需求調整人力資源配備。 3. 指揮監督所屬員工，推動社區會務及各項管理業務。 4. 規劃與實施員工訓練、考核，並辦理獎懲，提升員工工作成效。 5. 落實執行社區規約與管理辦法，推展行政、清潔、警衛及維修工作。 6. 規劃財務預算並管控支出，審核財務報表，確保財務透明合理。 7. 管理社區設備及公共設施，執行修繕維護事宜，確保正常運作。 8. 對接理事會及住戶，處理住戶反映事項，確保溝通順暢與服務完善。